מעל 2,000Activision Blizzardעובדים חתמו על מכתב פתוח להנהלת החברה, ובו ביקורת על תגובתה לתביעת האפליה וההטרדה שהוגשה בשבוע שעבר.
שפע של עובדים קיימים מכל חלקי Activision Blizzard חתמו על המכתב שקורא לתגובת Activision Blizzard להתביעה על הטרדה מינית ואפליה"מתועב ומעליב".
הרשימה נחתמה בתחילה על ידי 1,000 עובדים בהווה ובעבר, והרשימה גדלה כעת ליותר מ-2,000, על פיCNN עסקים.
"בכירי החברה שלנו טענו שיינקטו פעולות כדי להגן עלינו, אבל לנוכח ההליכים המשפטיים - והתגובות הרשמיות המטרידות שבאו בעקבותיו - אנחנו כבר לא סומכים על כך שהמנהיגים שלנו ישימו את בטיחות העובדים מעל האינטרסים שלהם". המכתב אומר, פרבלומברג.
לצורך הקשר, מנהלת Activision, פרנסס טאונסנד, תיארה את התביעה כ"לא נכונה עובדתית, ישנה ולא מהקשרה" בהצהרה. ברור שזה לא הלך טוב עם צוות Activision Blizzard בכללותו.
"לטעון שזו 'תביעה חסרת ערך וחסרת אחריות באמת', בעוד לראות כל כך הרבה עובדים בהווה ובעבר מדברים על חוויותיהם שלהם בנוגע להטרדה והתעללות, זה פשוט בלתי מתקבל על הדעת."
במכתב נטען כי התגובות שהתקבלו על ידי ההנהגה וההנהלה של Activision Blizzard היו "מעוותות, ובמקרים רבים שקריות", ומציינת כי ההנהלה הייתה אחראית ליצירת "אווירה חברה שאינה מאמינה בקורבנות" ו"מטילה ספק ביכולת [ה] של הארגון לבצע להטיל אחריות על המתעללים".
לאחר שהתביעה התפרסמה,World of Warcraftמעצב המערכת הבכיר ג'ף המילטון חשף את זההעבודה על המשחק הופסקהכאשר צוותים מנווטים את המשבר הזה.
בתגובה לתביעה נגד Activision Blizzard שהגישה מדינת קליפורניה,הנשיא לשעבר מייק מורהיים והנשיא הנוכחי ג'יי אלן ברק פרסמו הצהרות פומביות וממוקדות בחברה בנוגע להאשמות שהועלו בתביעה. תגובות אלו זכו לביקורת גם מצד הצוות.
את המכתב המלא ניתן לראות למטה:
למנהיגי Activision Blizzard,
אנו, החתומים מטה, מסכימים שההצהרות של Activision Blizzard, Inc. והיועצים המשפטיים שלהם בנוגע לתביעת DFEH, כמו גם ההצהרה הפנימית שלאחר מכן מפרנסס טאונסנד, הן מתועבות ומעליבות לכל מה שאנו מאמינים שהחברה שלנו צריכה לעמוד בו. אם לומר זאת בצורה ברורה וחד משמעית, הערכים שלנו כעובדים אינם משתקפים בצורה מדויקת במילים ובפעולות של ההנהגה שלנו.
אנו מאמינים שהצהרות אלו פגעו בשאיפה המתמשכת שלנו לשוויון בתוך ומחוץ לתעשייה שלנו. סיווג הטענות שהועלו כ"מעוותות, ובמקרים רבים שקריות" יוצר אווירה חברה שאינה מאמינה בקורבנות. זה גם מטיל ספק ביכולתם של הארגונים שלנו להטיל אחריות על מתעללים על מעשיהם ולטפח סביבה בטוחה לקורבנות להופיע בעתיד. הצהרות אלו מבהירות שהמנהיגות שלנו לא שמה את הערכים שלנו במקום הראשון. נדרשים תיקונים מיידיים מהרמה הגבוהה ביותר של הארגון שלנו.
בכירי החברה שלנו טענו שיינקטו פעולות כדי להגן עלינו, אבל מול צעדים משפטיים - והתגובות הרשמיות המטרידות שבאו בעקבותיו - אנחנו כבר לא סומכים על כך שהמנהיגים שלנו ישימו את בטיחות העובדים מעל האינטרסים שלהם. לטעון שזו "תביעה חסרת ערך וחסרת אחריות באמת", בעוד לראות כל כך הרבה עובדים בהווה ובעבר מדברים על חוויותיהם שלהם בנוגע להטרדה והתעללות, זה פשוט בלתי מתקבל על הדעת.
אנו קוראים להצהרות רשמיות המכירות בחומרת האשמות אלו ומפגינות חמלה כלפי קורבנות הטרדה ותקיפה. אנו קוראים לפרנסס טאונסנד לעמוד במילתה לפרוש מתפקיד החסות הבכירה של ABK Employee Women's Network כתוצאה מהטבע המזיק של הצהרתה. אנו קוראים לצוות ההנהגה המנהלת לעבוד איתנו על מאמצים חדשים ומשמעותיים שיבטיחו לעובדים - כמו גם לקהילה שלנו - מקום בטוח לדבר ולבוא קדימה.
אנו עומדים לצד כל החברים, חברי הצוות והקולגות שלנו, כמו גם חברי הקהילה המסורה שלנו, שחוו התעללות או הטרדה מכל סוג שהוא. לא נשתוק, לא נעמוד מהצד, ולא נוותר עד שהחברה שאנחנו אוהבים תהיה מקום עבודה שכולנו יכולים להרגיש גאים להיות חלק ממנו שוב. אנחנו נהיה השינוי.
